紅網(wǎng)時刻3月13日訊(通訊員  譚偉興 冷水灘分站記者 蔣靜)疫情期間，冷水灘區(qū)對園區(qū)企業(yè)和扶貧車間安排用工服務(wù)專員，實行“一對一”用工服務(wù) ，并 向鄉(xiāng)鎮(zhèn)派出招工小分隊，帶領(lǐng)企業(yè)人員送崗上門， 為企業(yè)復(fù)工復(fù)產(chǎn)按下“快進鍵”。

在冷水灘區(qū)高溪市鎮(zhèn)排山塘村，由當(dāng)?shù)鼐蜆I(yè)服務(wù)管理局和村組干部組成的服務(wù)小組進村入戶調(diào)查登記，“一對一”建立疫情期間返崗就業(yè)人員、外出就業(yè)意愿人員等臺賬，并向村民發(fā)放用工信息宣傳單。

冷水灘區(qū)就業(yè)服務(wù)管理局局長秦斌向筆者介紹說 ：“比如說大學(xué)生、貧困勞動力、婦女這些群體，我們就有針對性的一對一的給他們服務(wù)，推薦到我們園區(qū)企業(yè)所需求的崗位上去 。”

在鎮(zhèn)里舉辦的園區(qū)企業(yè)招工見面會現(xiàn)場，四家園區(qū)企業(yè)30多個就業(yè)崗位吸引了100多名村民前來咨詢，為了吸引就業(yè)，企業(yè)開出了入職工作滿半年享受800元補貼的招聘獎勵政策。瑞科電子參加了當(dāng)?shù)亟M織的多場招工會，200多人的用工缺口得到了極大緩解，據(jù)該公司人事主管李建盛介紹，這段時間他們已經(jīng)招了100多號人。

招工小分隊將通過第一輪面試的務(wù)工人員接送到工廠參觀廠房和宿舍，詳細了解企業(yè)背景和工資待遇等情況，雙方達成意向即可簽訂用工合同，經(jīng)過崗前培訓(xùn)，最快第二天就可以上崗。

“在家里不出門就可以知道企業(yè)招聘信息，今天過來就應(yīng)聘成功了，感覺挺好的 。”求職者屈偉高興地說道。

疫情發(fā)生以來，冷水灘區(qū)堅持“一手抓疫情防控，一手抓復(fù)工復(fù)產(chǎn)”，通過線上、線下多渠道幫助企業(yè)精準招聘，全面落實社會保險免征緩繳政策，深入企業(yè)和基層進行一對一、點對點的招工用工服務(wù)，助力企業(yè)有序復(fù)工復(fù)產(chǎn)。截至3月11日，冷水灘區(qū)人社部門多渠道為缺工企業(yè)共招聘1985人，全區(qū)93 家規(guī)模企業(yè)，88家開工復(fù)工， 返崗員工15740人。